- vừa được xem lúc

Kinh Nghiệm Một Năm Sau Khi Ra Trường

0 0 19

Người đăng: Nguyen Ngoc Chi

Theo Viblo Asia

Mở Đầu

Chào mọi người, hiện tại thì mình cũng đã đi làm được hơn một năm ròi, dù chả biết như thế có được gọi là một năm kinh nghiệm hay là ko nữa =)) Nhưng nói chung là cũng có một cái gì đó hơn những sinh viên còn đang ngồi trên ghế nhà trường ròi :v

Và bài viết này mình sẽ chia sẻ cảm nhận và những gì mình học được sau khoảng một năm đi làm của mình. Bài viết mang thiên hướng cá nhân nên mong mọi người có cái nhìn cởi mở, xin cảm ơn

Các Kinh Nghiệm

Học hỏi và tìm tòi

Khái niệm này thì chắc chắc phải là khái niệm đâu tiên phải nhắc tới ròi. Dù có chung khái niệm là chúng ta sẽ phải học hỏi và tìm tòi, nhưng khi đi làm và đi học nó lại có sự khác nhau cơ bản.

Khi còn ở trên ghế nhà trường, việc học hỏi và tìm hiểu của chúng ta chủ yếu là trên sách vở, nó mang thiên hướng lý thuyết nhiều hơn, nó giúp ra có cái nhìn tổng quan về nhiều thứ. Tuy nhiên lại thiếu đi tính thức tế, cái mà chỉ khi đi làm chúng ta mới hiểu và nhìn nhận ra được. Hơn nữa việc học hỏi khi đi làm sẽ khó hơn và mở rộng hơn nhiều, vì kiến thức khi đi làm không chỉ là trình bày trên giấy là xong mà nó còn phải ra được một sản phẩm gì đó mà chúng ta có thể sử dụng được.

Kĩ năng giao tiếp và thuyết trình

Cái này thì theo mình nếu lúc mới ra trường, nó sẽ là cái quyết định tốc độ phát triển của mình. Bạn có kĩ năng thuyết trình càng tốt bao nhiêu, khẳ năng bạn giao tiếp tốt bấy nhiêu thì khi giao tiếp với người khác, vấn đề của bạn sẽ được người đối diện hiểu một cách nhanh gọn bấy nhiêu.

Giả sự bạn đang có một vấn đề muốn trình bày với team, nhưng bạn lại giao tiếp ko tốt hoặc giao tiếp một cách khó hiểu thì rõ ràng rằng bạn sẽ ko thể giải quyết vấn đề đó nhanh gọn.

Và nó cũng sẽ khó cho bạn trong việc bạn deal lương - một trọng các mục tiêu quan trọng mà bạn luôn mong muốn

Kĩ năng làm việc nhóm

Chắc hẳn là bạn đã từng làm đồ án, và nếu bạn hình dung được việc bạn phải làm đồ án một mình, mặc dù có các thành viên trong nhóm nhưng họ lại ko thể làm được hoặc lười hoặc một lý do nào đó. Và rõ ràng, năng suất của nhóm sẽ giảm.

Đó là những gì mà kĩ năng làm việc nhóm thể hiện rõ nhất trong việc này, bất cứ việc gì mà làm một mình thì cho dù bạn giỏi đến đâu thì bạn cũng ko thể nào làm được hết, bạn cần có đồng đội. một nhóm hay team sẵn sàng chia sẻ công việc với bạn :v

Sự lạc quan

Cái này thì ko chỉ là trong công việc mà trong cuộc sống, chúng ta luôn cần một sự lạc quan, nó giúp chúng ta có cái nhìn khách quan về mọi thứ, nó như một liệu thuốc giúp tâm hồn ta khỏe mạnh, từ đó tinh thần luôn luôn ở trạng thái thoải mái. Và tất nhiên khi tinh thần thoải mãi thì làm điều gì cũng vui vẻ ?

Và điều cuối cùng

Một tinh thần trách nhiệm và một sự kiên trì có chủ đích là điều cuối cùng mà chúng ta cần ✌️

Kết Luận

Nếu bạn mới ra trường thì đây là những điều bạn có lẽ sẽ nên cân nhắc đến =))

Bài việc hơi nhiều chữ, chúc bạn sớm có mức lương 1000$ ❤️

Bình luận

Bài viết tương tự

- vừa được xem lúc

NGÀNH CÔNG NGHỆ THÔNG TIN (CNTT) 2022 - CƠ HỘI HAY THÁCH THỨC?

NGÀNH CÔNG NGHỆ THÔNG TIN (CNTT). .

0 0 78

- vừa được xem lúc

Năm 2022 của tôi

Tại sao nên đọc bài này. Hết. . Ly cocktail .

0 0 20

- vừa được xem lúc

Kinh nghiệm fix bug dành cho người mới

Hoàn cảnh. Chào mọi người, nay mình vừa fix xong một cái bug do sự bất cẩn của mình gây ra.

0 0 25

- vừa được xem lúc

Tâm sự chuyện nghề và một kinh nghiệm của một dev bình thường

Tâm sự một chút. Dạo này lượn qua mấy page tìm việc hoặc tuyển thực tập IT.

0 0 7

- vừa được xem lúc

Chia sẻ kinh nghiệm làm dự án maintain

Đã là lập trình viên thì chắc bạn sẽ không thể tránh khỏi phải làm các dự án maintain (bảo trì dự án, fix bug, ...), chỉ là sớm hay muộn . Thực tế thì mình hay làm sản phẩm mới hơn, kinh nghiệm làm dự

0 0 9

- vừa được xem lúc

Chia sẻ kinh nghiệm làm dự án startup

Bài viết chia sẻ một số kinh nghiệm về làm dự án start up công nghệ với vai trò là một lập trình viên (Dev). Còn nếu bạn muốn xem chia sẻ kinh nghiệm về làm các dự án maintain cho lập trình viên thì x

0 0 8